Veranderingsscan
De uitkomst van de veranderingsscan verschaft u inzicht in uw mate van tevredenheid met de huidige situatie en uw kijk op veranderingen.
De veranderingsscan betreft een aantal vragen. Elke vraag heeft een aantal stellingen waarover 15 punten verdeeld moeten worden.
Pas wanneer u alle punten heeft verdeeld, kunt u verder naar de volgende vraag.
Na de laatste vraag klikt u op ”verwerken” (de uitslag wordt automatisch verwerkt).
U komt eerst in het openingsscherm. U kunt zich aanmelden met uw inlogcode. Deze inlogcode is persoonsgebonden en is u per e-mail toegezonden.
Bij vragen of onduidelijkheden kunt u mailen naar Antoinette Stenfert Kroese:
antoinette.stenfertkroese@humanlogic.nl